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Systemisches Coaching als Führungskraft von Sonja Radatz Können Führungskräfte überhaupt coachen? In der letzten Zeit wird dies – vor allem von externen Coaches – immer wieder angezweifelt. Abgesehen da von, dass es vielleicht zu Umsatzeinbußen bei den ex

Was kann Relationales Denken, das unser traditionelles Denken nicht kann? von Sonja Radatz Nun, es ist ganz schön anspruchsvoll, dies in einem kurzen Artikel auf den Punkt zu bringen! Lassen Sie es mich in 4 Punkten versuchen: Zum ersten: Relationales Den

Von der Hierarchie zur Heterarchie Das Wort "Heterarchie" geht auf die griechischen Wörter heteros (der andere) und archein (herrschen) zurück. Heterarchie bedeutet die Herrschaft des anderen. Es ist nicht mehr der Heilige, der von oben herab regiert, un

Die Fehlerkultur als Grundlage des Lernens von Humberto Maturana Romesìn und Pille Bunell Sollen Fehler gemacht oder doch lieber vermieden werden? Wie können Entwicklung und Lernen gefördert werden? Was sind die Grundlagen für das Entstehen sozialer Räume

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DVD zum Vortrag: ,,Erfolg mit der projektfreien OrganisationWelchen Schaden richtet das klassische Projektdenken im Unternehmen an? Und wie lässt sich die projektfreie Relationale Organisation in der Praxis gestalten – in Unternehmen, in denen sinnvolle A

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Sonja Radatz beschreibt in diesem Buch, wie Führungskräfte ganz einfach mit dem Relationalen Ansatz coachen können – wenn sie es wollen. Sie beschreibt aber auch, warum Führungskräfte ganz sicher nicht umhin kommen, ihre Mitarbeiter zu begleiten, wenn sie